Читай по лицу. Как выглядеть, чтобы добиться успеха на работе

«Умные - направо, красивые - налево»: кто и почему быстрее продвигается по карьерной лестнице.
Facebook
ВКонтакте
share_fav

Если вы заметили, крупные политики и топ-менеджеры усердно следят за внешностью, и можно только догадываться, сколько в это вкладывается времени и денег. Казалось бы, зачем, если в итоге все равно судят по делам? Но, как недавно выяснили ученые, внешность - едва ли не главный залог успеха.

И вот какая интересная штука: человек, «пышущий здоровьем», имеет больше шансов получить завидное место, чем его коллеги просто «интеллигентного вида», пишет Daily Mail.

«Умные - направо, красивые - налево»

В Амстердамском свободном университете провели эксперимент с участием 148 человек. Их попросили выбрать будущего главу выдуманной фирмы. Вариантов было всего два - с виду «умный» и с виду «здоровый», причем это были измененные цифровым способом портреты одного и того же человека. В 70% случаев участники выбрали «более здорового». (Результаты опубликованы в журнале Frontiers in Human Neuroscience).

Каждый раз перед выбором людям задавали конкретные параметры. Например, они должны были выбрать руководителя для работы в условиях агрессивной конкуренции, для того, чтобы перезаключить договор о ключевом партнерстве с другой компанией, или для того, чтобы вывести фирму на новый рынок.

Только в двух последних случаях, требующих дипломатии и изобретательности (пересмотреть договор и вывести на новый рынок), участники сочли более подходящим человека с «умным видом».

«Гало-эффект»

А еще наука выяснила, что внешне привлекательные люди зарабатывают на 12%-14% больше, чем все остальные (исследование проводилось среди американцев и канадцев). В 2012 году профессор кафедры финансов Университета Миддл Теннесси Шон Солтер изучал брокеров по операциям с недвижимостью, и оказалось, что чем симпатичнее брокер, тем выше его заработок, рассказывает Business Insider.

Видя в рекламе красивого человека, вы сразу испытываете к нему симпатию, еще даже не разобравшись в его деловых качествах. Психологи называют это «эффектом ореола», или «гало-эффектом» - это когда вы оцениваете кого-то под влиянием одной формальной характеристики или, как в нашем случае, на основе первого впечатления. В целом, получается, что чем лучше выглядит человек, тем лучше мы о нем думаем.

Почему красивые люди более успешны?

Профессор информатики Мичиганского университета Маркус Мобиус выделил три причины, почему красивые люди более успешны.

1. В силу своей внешности они более уверены в себе.

2. Из-за этой уверенности привлекательные люди кажутся работодателю более способными и достойными кандидатами (что далеко не всегда оправдывается).

3. Красивые люди умеют располагать к себе и пользуются этим. К тому же они зачастую обладают лучшими вербальными навыками и могут буквально «уболтать» кого угодно и добиться повышения.

Конечно, если к красоте совсем не прилагаются мозги, то это уже совсем другая история, которую ученые пока не рассматривали. Но в любом случае, ухоженный вид - это важная черта профессионала, которую многие работодатели и имеют в виду, указывая среди требований «презентабельную внешность».