Qual a importância da equidade de gêneros no universo CEO

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A PricewaterhouseCoopers (PWC) lançou em junho de 2017 a iniciativa CEO Action, ação voltada para diversidade e inclusão, com a inscrição de 175 executivos-chefe (a lista incluía empresas renomadas como Cisco, HP, Morgan Stanley e Walmart). Um dos princípios fundamentais da campanha é que os CEOs se inscrevam e se comprometam com a diversidade, além de fazer acompanhamento com atividades e algumas colaborações adicionais.

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Hoje, há mais de 500 CEOs das principais empresas do mundo. No dia 7 de dezembro, a CEO Action pediu aos executivos que realizassem uma discussão sobre o entendimento de todo o processo.

Quando essa discussão se volta para a equidade de gênero, o que é possível debater?

Veja na galeria de fotos abaixo o estado atual da diversidade de gênero no ambiente de trabalho, no universo CEO:

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